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187****5238 回复 184****6799：NBA球星杰伦布朗现身少林寺 起中文名＂龙布朗＂ 来自

中国篮协表示，为备战国际篮联2027年篮球世界杯预选赛第三窗口期比赛，协会计划于6月12日至7月2日在中国国家体育总局训练局组织男篮集训。本次集训共有21人入选，较上一期名单有较大调整，周琦、赵睿、张镇麟等前期球员落选，辽宁本钢队老将赵继伟继续留队，联赛表现出色的江苏队庞峥麟、深圳队贺希宁等球员再次入选，杨瀚森、王俊杰、赵维伦三位留洋球员在列。

在第二窗口期比赛中，中国男篮分别战胜日本队与中国台北队，目前以2胜2负的战绩位列小组第三位。根据赛程安排，中国男篮将于7月3日与7月6日先后对阵日本队、中国台北队，这两场比赛直接关系到小组出线及后续落位。郭士强指出，本次集训和比赛处于联赛休赛期间，部分运动员刚刚结束紧密的联赛赛程，如何在短暂的时间内帮助队员调整至最佳竞技状态，是本次集训的重点内容。

187****8149 回复 184****2222：壹时评：把防灾功夫下在平时，把应急本领装在身上 来自

开幕式上，广西代表团团长，广西壮族自治区文化和旅游厅党组书记、厅长韩流在致辞中回顾广西与美国友城交往的历史，介绍广西对美贸易投资情况，并全面推介广西得天独厚的文化旅游资源。他介绍，广西拥有桂林山水、花山岩画、灵渠、龙脊梯田等多张世界级名片，以及侗族木构建筑营造技艺、六堡茶制作技艺、瑶族油茶习俗等多项人类非物质文化遗产，热忱邀请美国各界朋友到广西交流合作、观光旅游。

大会期间，广西在会场设立非遗专题展区，集中展示一批极具代表性的非遗精品，涵盖“非遗遇见世界杯”大中华区官方产品系列、壮锦系列文创(绣球、包包等)、三江侗族银饰及侗绣文创等。其中，“非遗遇见世界杯”系列产品作为2026年美加墨世界杯大中华区官方产品，由项目特邀大师谭湘光以经典“蟒龙纹”为核心打造，将壮锦技艺与顶级赛事元素创新融合，这是中国壮锦首次以世界杯大中华区官方产品的身份亮相世界舞台。广西非遗展品风格多样、特色鲜明，生动呈现“壮美广西”的文化底蕴与时代活力。

大会还举行了第八届中美友城大会午宴暨“遇见广西”文化旅游推介活动，现场播放广西文化旅游宣传片，从山水风光、历史人文、民族风情、非遗传承等多个维度，带领在场嘉宾沉浸式领略八桂大地的独特魅力。广西文艺演出团队献上精彩演出，民族器乐与声乐、舞蹈、杂技等艺术形式交相辉映，为与会嘉宾献上一场兼具观赏性与文化感染力的视听盛宴。

当日，桂林市人民政府副市长杨莎莎参加“文化与旅游”专题小组讨论并发言，分享桂林市在推动文化和旅游融合发展方面的实践经验。在大会总结与成果展示环节，广西集中展示多项中美地方友好交往成果，并宣布将于今年7月在柳州举办“新时期飞虎队员精神传承大会”、10月赴美出席拉斯维加斯旅游及会议展览会。同时，广西旅游协会与俄勒冈州中国理事会、广西歌舞剧院与美国蒙大拿州落基山芭蕾舞团签署合作备忘录。

157****3889：按最下面的历史版本 来自

在传统招聘渠道频频遭遇“已读不回”后，一些年轻人开始把交友软件当成获取工作机会的新入口。留英女生阿双在某知名招聘求职平台投了上百份简历无果后，抱着“多条路”的心态下载了一个交友软件。没想到一周后，在一位波兰男生的帮助下，她顺利拿下一所学校的助教岗位。年轻人在交友软件上求职，是另辟蹊径，还是剑走偏锋？

表明求职意向后，阿双仍要按软件交友逻辑筛选匹配对象。因为个人主页大多不会标注职业，她没法判断对方能否帮忙内推，只能凭第一印象筛选“学历别太低”。匹配成功后，不少人会询问她的意向岗位。阿双一般回复：“教师、行政助理，或是企业咨询类都可以，要求不高，你有合适岗位都可以推给我。”但大部分对话止步于此，“他们确实问了我，但就是泛泛而谈，没有提供实际帮助。”

大约一周后，一个头像为背影、背景是唐人街的男生主动向阿双打了招呼。对方是波兰人，七岁到英国，换过许多工作，自然也知道不少找工作的门路。聊到工作时，对方问阿双想做什么，随后给她推了几个招聘链接。那是她从未听过的求职渠道——地方议会委员会网站。通过他，阿双才意识到，英国许多岗位并不在主流招聘求职平台上发布，而是藏在各个地方议会委员会的官方网站里。她立刻去搜了自己所在伊灵区的议会委员会官网，果然看到几所学校的招聘信息，便全部投了简历。

从眼神和言辞中，阿双已察觉到对方对自己有好感，但她觉得对方与自己的择偶标准有些差距。后来男生再次邀约时，她婉拒了。对方应该也明白了她无意继续发展感情。此后，两人只在社交媒体上偶尔聊些无关痛痒的话题，默契地停留在“线上好友”的关系。“如果他真的想帮你，你就接受，你再送礼或请客感谢他就行，但感情是另外一回事。”找到这份工作后，阿双立刻卸载了交友软件。

当被问到如果当时就是想入职企业，会不会接受这个面试机会时，小黎坦言：“你别说，我还真可能会考虑。”她定下前提：只在对对方没有异性好感、无意发展私人关系时，才会考虑是否能通过交友软件获得工作机会，并坦诚表达自己的想法。她认为，如果提前说明，就不算欺骗。“我觉得工作里面最好不要掺杂太多私人感情，不然很难处理好。如果我对这个人的工作能力有一定认可，感情上又有什么情愫的话，工作起来会很影响判断，对整个人滤镜太强了。”在小黎看来，工作与爱情只能二选一。

有人在交友软件上划清边界，也有人在这里挖掘“机会”。小黎就刷到过一位自称拥有三家公司的男性用户。本该填写个人简介的位置，被换成了招聘内容。简介里密密麻麻罗列着前端、后端、运营等多个岗位，业务覆盖能源、智能家居、游戏三大领域，招聘要求也标注得十分具体。至于个人情感经历，只在简介末尾象征性地提了几句。

她的第一反应是怀疑：把这么多岗位直接挂上约会档案，未免“有点招摇”，对于这些内容的真实性，小黎持保留态度。在她看来，对方更像是在打造个人标签。“单看这些展示，很容易让人觉得他是位能力出众的创业者。”不过，就算小黎心里存疑，也不得不承认，对方想要展现的“优秀创业者”形象，确实立住了。她把这个发现截图发到社交平台，帖子很快火了，获得了四百多个点赞和一百多条留言。

在交友软件上“捞人”的，远不止求职者。被家里催婚催得紧的猎头米粒，就是另一个典型。因家里催婚，米粒一开始只是把交友软件当作认识异性的渠道。做了五年猎头的她，主攻财务金融及战略类岗位。直到某天，她突然发现，交友软件居然能筛选学历、留学背景、专业、行业乃至年龄。“看到这些信息后，你会发现有些人，反而在工作上能用得上。”她直言。

后来，米粒还真在软件上遇到了自己的现男友。她最先注意到他资料页上的一张照片，照片背后有一家公司的Logo。她猜测对方可能就是那家公司的员工，起初只是想通过他了解一下那家公司的状况，便约了线下见面。“和别人不一样，他长得好看，还风趣幽默。”两人一见如故，从猎头与候选人的对话模式自然过渡到约会关系，一切都很自然，关系确认也水到渠成。随后，米粒也顺势卸载了交友软件。

长期在交友软件上与陌生人聊天，也让米粒形成了一种观察人的习惯。在她看来，一个人的资料介绍、朋友圈文案甚至求职简历，都只能呈现他想展示的一面。“文字里的东西可能会被包装，但一个人的真实状态藏在细节里。”米粒说，做招聘这些年，她越来越重视候选人的生活状态和性格特征，因为企业招人不仅是技能匹配，更要考虑长期稳定性和文化适配度。至于交友软件上获取的职业信息是否靠谱，米粒只说了一句话：“当一个人的简历发过来，我有很多方法做他的背调。”

“有人用交友软件招人，并非没有道理。”同样身为小微企业创业者的小黎对此并不意外。她一直在用某大型招聘平台招人，但“投递的人虽多，后台看到的大多数人，实际都不太符合岗位需求”。在她看来，小公司招人最难的不是看简历上的技能，而是判断一个人是否适合公司的生存状态。微小企业本身稳定性弱、变化快，大公司可以把人固定在某个岗位上，小公司却往往需要一个人身兼数职。因此，相比纸面履历，小黎更看重一个人的性格、沟通能力和适应能力，而这些恰恰是日常聊天交流中更容易观察到的东西。

有网友质疑，因为求职者是女性，对方可能更愿意回应，外貌在职业机会中也会起到一定作用。对此，阿双看得很开。她曾听朋友说起一个真实案例：一场面试中，一位候选人有五年以上经验，面试官却选了另一个只有三年经验的人，理由是“他觉得跟这个人性格更合，各方面聊得来”。“不是经历和能力越好就一定会挑你，你自带的氛围、气质也很重要。”阿双说。

永久VIP：两会碰碰题 | 谁家文旅能踩上“哪吒”的“风火轮”？ 来自

波黑民政部长助理尤里卡·阿拉波维奇(Jurica Arapović)则关注到了社区养老背后的社会价值。“老年人的社交活动十分重要，不仅能够激发创造力，也有助于增强归属感和幸福感。”他说，这里的老人充满活力，彼此关爱，也乐于参与社区事务。这种模式值得更多社区借鉴，为老年人创造更多展示自我、融入社会的机会。(完)

158****0938：【理论学术动态导读】大力提振消费，让经济增长的“主引擎”动力更足 来自

个股方面，目前涨停股部分如下：天娱数科(9.96%)、立昂微(10.00%)、中国巨石(10.01%)、埃斯顿(9.99%)、视觉中国(10.00%)。跌停股部分如下：重庆港(-10.05%)、退市创兴(-10.53%)、南山控股(-10.15%)、美湖股份(-9.99%)、退市沪科(-10.00%)。

华西证券认为，震荡期，中长线资金入市将成为A股韧性的“压舱石”。6月中旬美日欧央行密集议息，叠加科技巨头IPO潜在资金虹吸效应担忧，全球风险偏好受扰动，海外科技步入阶段性高波动窗口，国内市场也可能面临海外映射压力。但A股自5月中就已提前震荡整固，对外部紧缩风险已有一定消化，整体韧性或好于海外市场。更重要的是，监管部门持续打通中长期资金入市卡点堵点，年金、保险、社保、公募基金等各类中长期资金持续入市，已成为维护A股市场稳定运行的重要支撑。(中新经纬APP)

158****3918 回复 仅此而已：清北 广东录取率 来自

知行合一，凿穿理论与实践的壁障。2016年，手握机械专业硕士学位的刘曜宁，走出校园，走进包头西车辆段检修大库，笃定“一线是知识的海洋，基层是成长沃土”，从行业小白变成了行家里手。初入车间，刘曜宁从辨认螺栓规格、熟记检修标记起步，跟随老师傅摸透车辆构造，一支笔、一摞专业书、一个笔记本……理论学习“三件宝”不离手，锤击练习数万次不觉苦，练就了“听声辨故障”的独门绝技：锤音清亮构件完好，声响沉闷暗藏裂纹，一把磨得发亮的检车锤，敲开了从理论学者到实操工匠的进阶之门。十年间，刘曜宁累计检查货车超3.2万辆，发现各类故障127件，消除安全隐患360余处，他在平凡重复的检修工序中“练真功”，实现了知识落地实践、解决难题，让基层一线成为知识转化、淬炼本领的最佳练兵场。

匠心传薪、聚力育才，让青春力量接续生长。“独行快，众行远。”刘曜宁深耕一线十年，锤炼自身本领、斩获多项荣誉，始终以赤诚之心传技育人，筑牢了铁路人才接续根基。刘曜宁的十年从业之路，始终把培育青年技工摆在重要位置，摒弃照本宣科的教条式带徒，立足检修现场开展实战教学，结合自身成长点滴，因材施教点拨青年职工跳出迷茫、苦练内功。在他的带动下，青年团体“比学赶超”、钻研技改氛围浓厚。在火热的运输主战场，中国铁路安全运行离不开千万检修人的代代接力，正是因为有刘曜宁这样层出不穷的新时代铁路榜样引领，青年人的追梦之路才能被点亮，才能以创新筑牢发展之基。

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。立足铁路高质量发展的时代坐标，刘曜宁的匠心之路上，全国劳动模范、全国“五一劳动奖章”、内蒙古自治区五一劳动奖章等荣誉，让新时代铁路榜样的力量绽放荣光。广大青年当以刘曜宁为镜，主动奔赴产业一线、基层沃土；各行各业也要完善技能人才培育、激励体系，打通职称晋升、科创转化通道，让工匠有舞台、创新有回报、实干有荣光。

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186****6529 回复 159****2602：世界杯在即，中国裁判马宁晒出发图，评论区来了一群天赋选手……